Elke stap helder, goed geregeld

Jouw partner in Westland

Helm & Heus Finance by EvR is ontstaan uit een initiatief van Helm & Heus en Eijgendaal & Van Romondt (verder te noemen als EVR). Wij maken het regelen van je financiële zaken weer leuk. Een hypotheek? Pensioen? Wij regelen het voor je! Helm & Heus is in het Westland inmiddels een bekende naam. Per 2020 zijn er verschillende afdelingen actief onder de naam Helm & Heus. Heus? Ja! Ken jij ze allemaal al? Wij zetten ze nog even voor je op een rijtje:

• Helm & Heus Bestaande bouw Makelaars
• Helm & Heus Nieuwbouw Makelaars
• Helm & Heus Finance

Waar je ons kunt vinden?

Ons kantoor is gevestigd in ’s-Gravenzande aan de Vreeburghlaan 1. Daar zitten we niet alleen; ook de makelaars van Helm & Heus zijn hier gevestigd. Een heerlijke inspirerende locatie om voor ons als financieel/hypotheekadviseur tussen te zitten!

Eijgendaal & Van Romondt (EVR)

Eijgendaal & Van Romondt (EVR) stond in 2022 op plek 46 in de AM top 100 van grootste Intermediaire kantoren! Met meer dan 85 medewerkers, nieuwe initiatieven, overnames en samenwerkingsverbanden groeien zij ontzettend snel. Met de samenwerking tussen Helm & Heus en EVR kan zowel de makelaardij als het hypotheekadvies in het Westland – en ver daarbuiten – naar een hoger level getild worden.

EVR zorgt voor hoge kwaliteit, goede afspraken en de keuze uit alle geldverstrekkers en verzekeraars uit Nederland; Rabobank, Vista, Obvion of Aegon wordt, Nationale Nederlanden, ABN Amro, Florius, Woonfonds Achmea, Syntrus Achmea of één van de 25 andere partijen. EVR kijkt met je mee, zoekt en vergelijkt net zo lang tot ze een passende geldverstrekker of verzekeraar voor jou gevonden hebben.

Maak vandaag nog een afspraak met een van onze hypotheekadviseurs!

Beloningsbeleid Helm & Heus Finance by EVR

Het beleid van onze onderneming is gericht op de lange termijn relatie en belangen van onze klanten. Om dit te realiseren is het van belang dat wij beschikken over goed gekwalificeerde en betrokken medewerkers.

Ons beloningsbeleid is zodanig ingericht dat het bijdraagt aan het bevorderen, aantrekken en behouden van de juiste medewerkers. Daarnaast is ons beloningsbeleid zodanig ingericht dat het aandacht voor de duurzaamheidsrisico’s van beleggingsproducten bevorderd. Wij zorgen ervoor dat onze medewerkers niet worden geprikkeld door de beloning tot het onzorgvuldig behandelen van klanten. Daarom ontvangen onze medewerkers uitsluitend een vast salaris.

Artikel 1:120 lid 2 WFT is op onze onderneming niet van toepassing.

Download hier onze Dienstenwijzer.

Download hier onze vergelijkingskaart Hypotheek.

Download hier onze vergelijkingskaart Risico’s afdekken.